Session 1 : Le 01/01/2025 (., presentiel)

• Méthode et conduite de projet
• Mise en œuvre d’une stratégie éthique et intégrité
• Développement d’une expertise sur les sujets de violences et de discriminations dans le sport
• Accompagnement dans le changement de la pratique sportive
• Animation de réseaux

• Poursuivre le changement de culture de développement des politiques de prévention dans le sport
• Déconstruire les préjugés et stéréotypes liés au genre et/ou à l’orientation sexuelle ou tout motif de discrimination illégal (origine, religion, domicile, opinions, handicap…)
• Mutualisation des compétences développées entre établissements
• Développement d’un cadre commun de construction et de mise en œuvre des stratégies éthique et intégrité au sein des établissements